哎，你最近有没有关注企业职工养老保险的政策啊？我听说最近有不少新变动，咱们这些打工人可得好好了解一下。

首先呢，企业职工养老保险啊，它是国家为了保障咱们退休后的基本生活，推出的一项社会保障制度。这个养老保险呢，说白了就是年轻时咱们交钱，等到了退休年龄，国家再按月给咱们发养老金。

那咱们先来说说这个缴费问题。企业职工养老保险的缴费比例是根据个人工资来确定的，一般来说，个人缴费比例是8%，单位缴费比例是16%。也就是说，如果你每个月的工资是1万元，那么你每个月需要缴纳800元的养老保险，单位再帮你缴纳1600元。

说到这里，有人可能要问了，那如果我在不同的企业工作，这个养老保险怎么转移呢？其实啊，这个问题不用担心，现在政策都打通了，你在不同企业之间转移养老保险关系是很方便的。只要你的新单位帮你继续缴纳养老保险，之前的缴费年限和金额都会累计计算。

再来说说退休年龄和养老金的问题。目前我国的法定退休年龄是男性60岁，女性50岁或者55岁。等你到了退休年龄，就可以申请领取养老金了。养老金的计算方式呢，是根据你的缴费年限、缴费基数和当地的社会平均工资来确定的。

不过呢，最近有个好消息，国家为了鼓励大家多缴费、长缴费，提高养老金的待遇，推出了一个叫做“多缴多得、长缴长得”的政策。也就是说，你缴费的年限越长、缴费的金额越多，将来领取的养老金就越高。

还有一个大家比较关心的问题，就是如果我在退休前不幸去世了，那我之前缴纳的养老保险是不是就打水漂了？其实不会的，政策规定，如果参保人在退休前去世，他的个人账户里的钱是可以继承的，也就是说，这部分钱不会白交。

当然，企业职工养老保险的政策还有很多细节，比如跨地区转移、特殊工种提前退休等等。这里我就不一一展开了。总之，养老保险是关系到咱们每个人切身利益的大事，大家一定要认真了解相关政策，确保自己的权益不受损害。

对了，如果你对养老保险还有什么疑问，可以登录当地的社会保险局官网查询，或者直接打12333咨询，他们会给你更详细的解答。总之，咱们要对自己的养老问题负责，提前规划，才能安享晚年啊！